12月6 日《新京報》報道：5日，做好2012年元旦春節(jié)前保障農民工工資支付工作視頻會議在京召開。人力資源和社會保障部、國家發(fā)改委、公安部等9部門聯(lián)合部署，要求各地在2012年元旦、春節(jié)前保障農民工工資支付，確保工資基本無拖欠。10人以上集體勞動報酬爭議，7天內結案。

“10人以上集體勞動報酬爭議，當天立案并在7日內結案”，這是國家相關部門會議促成的明文規(guī)定，由不得欠薪單位個人不全額付給農民工應得的工錢。那么，這樣一個規(guī)定又顯得有些教條與死板。

其一，10人為界線，那10人以下的集體討薪事件就可以松一口氣或者冷眼觀之嗎？而對于那些根本就沒有達到10人的用工單位，又怎么可能湊出來這10個人的“集體勞動報酬爭議”？由此推論，20人又是另一個“格”，不夠“格”則又按“10以上”對待，若夠了50人或者100人，則又將“驚動”縣級或者市級領導出面調解解決，這個推論沒有錯，這樣的事實也已經存在。凡有關農民工討薪的事件，政府相關部門也早已經按照死板教條按“格”行事。怪不得農民工討薪事件層出不窮而沒有從根本上解決呢，原來是有關農民工討薪責任部門“差別”對待農民工討薪事件，而根本就沒有拿出切實可行的辦法來予以從根本上解決。

其二，會哭的孩子有奶吃，那些不哭不鬧老實到家吃了啞巴虧連句不滿的話也不敢說的農民工又咋辦呢？表面上看，風平浪靜，根本就沒有農民工要討薪，也根本不可能制造出“大動靜”來驚動相關政府責任部門，那這樣的潛伏在水底下的農民工欠薪事件，又怎么可能撐起責任領導責任部門的眼眶子來呢？會哭的孩子，10個人以上的群體性討薪事件或者集體勞動報酬爭議，算是一幫會哭會鬧的孩子了，那么，那些根本就缺乏法律意識缺乏維權意識的“傻到家”的農民工，就該自始至終沒有“奶”吃嗎？

因此說，人力資源和社會保障部、國家發(fā)改委、公安部等9部門的聯(lián)合部署、聯(lián)合行動，一定首先要關注那些不會哭不會鬧或者不善于哭不善于鬧的農民工“孩子”?！棒[出動靜”來“驚動”相關部門的要管到底，沒有鬧出動靜來表面平靜實則欠薪嚴重的“死角”，更需要政策的陽光去無阻攔的照耀。