針對(duì)有報(bào)道說李娜“單飛”后仍從湖北領(lǐng)工資，湖北省網(wǎng)球運(yùn)動(dòng)管理中心主任馬克勤昨日說，李娜雖已走上職業(yè)化道路，但她仍是湖北省網(wǎng)球中心一員，仍代表國家和湖北參加了奧運(yùn)會(huì)、亞運(yùn)會(huì)和全運(yùn)會(huì)，并一直為推動(dòng)國家和湖北的網(wǎng)球事業(yè)做工作。（3月23日《新京報(bào)》）

眾所周知，公共財(cái)政支撐的工資可不是隨隨便便就能發(fā)的，必須要過納稅人這一關(guān)。李娜較之于一般冠軍運(yùn)動(dòng)員所具有更大的符號(hào)意義，恰恰在于其“單飛”所代表的“個(gè)體價(jià)值”。于此而言，拿財(cái)政補(bǔ)貼“單飛”的李娜，首先就要面臨民意上的責(zé)難。

按照當(dāng)?shù)氐恼f法，李娜單飛后不是與體育部門完全沒有聯(lián)系，甚至還代表當(dāng)?shù)貐⒓舆^諸多運(yùn)動(dòng)會(huì)。李娜當(dāng)然可以與當(dāng)?shù)伢w育部門有關(guān)系，但是否僅限于“組織關(guān)系”，卻值得商榷。首先，以組織關(guān)系對(duì)李娜及其榮譽(yù)進(jìn)行綁定的處理，還是一種計(jì)劃時(shí)代的“單位人”思維，這與職業(yè)化的李娜所存在的天然沖突，是顯而易見的。其次，如果發(fā)工資純粹只是確保一種“榮譽(yù)”的共享，則確實(shí)是多此一舉的“錦上添花”。李娜取得世界性成績，湖北當(dāng)然可以以她為榮，但這種榮譽(yù)是否一定要和當(dāng)?shù)伢w育部門的“功績”綁在一起，實(shí)在不重要。

在某種程度上，李娜吃空餉所激發(fā)的爭議，并非限于公共財(cái)政是否浪費(fèi)，而是“組織關(guān)系”式的“單位人”思維與個(gè)人化價(jià)值之間的斷裂。人們希望單飛的李娜能夠走得更遠(yuǎn)，與組織的關(guān)系撇得越清，實(shí)際上是期待原有的原有體制模式，能夠嵌入更多的個(gè)性與空間。甚至李娜的單飛成功，一度讓人看到舉國體制被松動(dòng)的跡象。雖然當(dāng)?shù)匾卜Q李娜單飛就是一種體育機(jī)制上的改革嘗試，但越飛越高的李娜仍然擺脫不了“體制”之線的牽連，終歸讓期待甚高的人們感到些許失望。

李娜“吃空餉”體現(xiàn)出的價(jià)值斷裂，顯然更需要引起重視。在一個(gè)越來越追求個(gè)性化的時(shí)代，越來越需要個(gè)體“勵(lì)志”故事的社會(huì)，該如何安放個(gè)性與個(gè)體的成長與期待，恐怕不僅僅與李娜現(xiàn)象有關(guān)，甚至也不只是體育的事情。在這方面，我們確實(shí)太需要“雪中送炭”。