國家新聞出版廣電總局近日印發(fā)《新聞從業(yè)人員職務(wù)行為信息管理辦法》（以下簡稱《辦法》）。新聞從業(yè)人員要遵守與所在新聞單位簽訂的職務(wù)行為信息保密協(xié)議。不得違反約定，向其他境內(nèi)外媒體、網(wǎng)站提供職務(wù)行為信息，或者擔(dān)任境外媒體的“特約記者”“特約通訊員”“特約撰稿人”或?qū)谧髡叩?。?月11日 《光明日報》）

新聞從業(yè)者不得擔(dān)任境外媒體的“特約”，無論是特約記者，特約通訊員，特約撰稿人都不行。這從規(guī)范國內(nèi)新聞從業(yè)者的職業(yè)道德規(guī)范上似乎有些進(jìn)步意義。但是，在現(xiàn)實(shí)的操作中必然會成為笑談——諸多悖論必然存在，這類規(guī)定也是多此一舉。

在“禁止擔(dān)任境外特約”中，首先這個“境外”的范疇到底是什么？香港的、澳門的報紙算不算境外媒體？從法律意義上看，香港和澳門是中華人民共和國的組成部分。但是，如果去港澳的話需要辦理港澳通行證，這屬于出境?？梢姡蠢碚f擔(dān)任這些地區(qū)的特約也該屬于“國內(nèi)”的部分，但現(xiàn)實(shí)又是另一碼事。所以，規(guī)定首先該搞清楚“境外”的范疇。但是，在這樣的問題上糾纏不清，本身也就是一種內(nèi)耗。

另外，在禁止擔(dān)任特約的過程中，到底如何調(diào)查也是一個問題。一個最為現(xiàn)實(shí)的問題是，如果新聞從業(yè)者使用筆名給境外媒體“特約”，寫的也都是不痛不癢的稿子，恐難有人調(diào)查作者。除非其在擔(dān)任境外特約的過程中，寫了些不該寫的東西。然而，調(diào)查真實(shí)人物并非難事，關(guān)鍵在于，這家境外媒體是否配合調(diào)查。若得不到配合，咱能將人家怎么著？

當(dāng)然，新聞從業(yè)者的時間也應(yīng)該分為職業(yè)之間和非職業(yè)時間。在職業(yè)的時間內(nèi)，如果做了不該做的事情，擔(dān)任了境外媒體的特約且浪費(fèi)了正常的工作時間，這必須嚴(yán)厲批評教育。但是，在非職業(yè)時間的幾小時之外，如果新聞從業(yè)人員擔(dān)任“特約”是否該另當(dāng)別論呢？即使國家公職人員也應(yīng)該有自己的私人空間，在私人空間里，公民人人享有屬于自我的空間，可以合法支配自己的時間，而這份自由就應(yīng)該包含著“可在境外媒體擔(dān)任特約”。

其實(shí)，只要新聞從業(yè)者遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德素質(zhì)就足矣。而不能再次出臺多種層次的規(guī)定。這樣的規(guī)定一來是與眾多法律法規(guī)重疊，沒有實(shí)際效應(yīng)；二來，還存在著許多沒細(xì)化的悖論，值得推敲。