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四問汝州,“41人考上事業(yè)編被集體清退”如何善后?

2024-08-21 09:35:42?作者:?來(lái)源:人民網(wǎng)  責(zé)任編輯:蔡秀明   我來(lái)說(shuō)兩句

“入職4個(gè)多月后,卻被告知此前考試作廢并要求我們自愿離職,這事我們實(shí)在無(wú)法理解?!睋?jù)報(bào)道,近日有網(wǎng)友反映,包括其在內(nèi)共41名考生,考取并入職河南省汝州市疾病預(yù)防控制中心,但很快被集體清退。8月17日,根據(jù)汝州市衛(wèi)健委通報(bào)稱,由于違規(guī),此次招聘無(wú)效,結(jié)果作廢。

一場(chǎng)涉及數(shù)十人切實(shí)利益的公開招聘,說(shuō)無(wú)效就無(wú)效,說(shuō)作廢就作廢,究竟是什么原因?官方通報(bào)稱,“經(jīng)核實(shí),汝州市疾控中心在公開招聘過(guò)程中,存在招聘方案未經(jīng)上級(jí)主管部門批準(zhǔn)、違規(guī)設(shè)置限制性指定性報(bào)考資格條件等問題,違反了人社部門關(guān)于事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定”。

另綜合相關(guān)消息可知,汝州市此次招聘,方案沒有上報(bào),系其自行組織、自行聘用,還“違規(guī)設(shè)置限制性指定性報(bào)考資格條件”。汝州市疾控中心一名負(fù)責(zé)人告訴記者,招聘條件存在“內(nèi)部照顧”的情況,“有點(diǎn)‘蘿卜招聘’的感覺。”

一個(gè)細(xì)節(jié)是,被錄取的41人中,除了13名社會(huì)應(yīng)聘者,還有28名汝州市疾控中心原非在編職工。汝州市衛(wèi)健委稱此次招聘“存在為內(nèi)部考生量身定做報(bào)考資格條件”。

很顯然,無(wú)論量身定做還是“蘿卜招聘”,都于法不容、于規(guī)不合,極為惡劣。

如今,相關(guān)責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人已經(jīng)受到嚴(yán)肅的黨紀(jì)政務(wù)處分和組織處理,這是咎由自取。但是,該事件仍留下一些問號(hào),需要厘清。

其一,此次招聘始于2022年8月,當(dāng)時(shí),汝州市疾控中心發(fā)出公告面向社會(huì)招聘。如果所謂的“自行組織、自行聘用”“招聘方案未經(jīng)上級(jí)主管部門批準(zhǔn)”等情況屬實(shí),當(dāng)?shù)乇O(jiān)管部門是不是早該察覺,并迅速介入?

其二,招聘期間,部分應(yīng)聘者被人舉報(bào)考試違規(guī),“中途經(jīng)調(diào)查后去掉了7名應(yīng)聘者的名字”。既然都調(diào)查出了問題,為何等到其余41人走完全部程序入職數(shù)月后,才被認(rèn)定此次“招聘無(wú)效,結(jié)果作廢”?

其三,清退之后,如何給這41人一個(gè)交代?有當(dāng)事人稱,被清退后,“工資沒發(fā),賠償?shù)氖乱矝]人提,通報(bào)發(fā)出前后,沒有任何一位(相關(guān)部門的)工作人員找過(guò)我?!睂?duì)于這13名社會(huì)應(yīng)聘者來(lái)說(shuō),他們是受害者。據(jù)報(bào)道,有當(dāng)事人稱,被通知錄取后辭掉了原單位的工作,而如今,新工作沒了,原有單位回不去了,這種損失如何彌補(bǔ)?

其四,一個(gè)本該堂堂正正的事業(yè)單位招聘,卻“自行組織、自行聘用”,連招聘方案都不經(jīng)上級(jí)主管部門批準(zhǔn),單位負(fù)責(zé)人膽子未免太大了些?如果說(shuō)單位負(fù)責(zé)人無(wú)視法規(guī),膽大妄為,那么該單位應(yīng)有的監(jiān)督機(jī)制在哪里?如何防止此類事件重演?

按照相關(guān)規(guī)定,政府人事行政部門是政府所屬事業(yè)單位進(jìn)行公開招聘工作的主管機(jī)關(guān)。政府人事行政部門與事業(yè)單位的上級(jí)主管部門負(fù)責(zé)對(duì)事業(yè)單位公開招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理。換言之,對(duì)一次涉事數(shù)十人入編的事業(yè)單位公開招聘,不能兒戲,不能胡來(lái),不能拍腦袋。否則,不僅有違招聘應(yīng)有的嚴(yán)肅,還有損事業(yè)單位乃至政府部門應(yīng)有的公信力。

公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu),這是相關(guān)招聘的基本原則。尤其結(jié)合當(dāng)前的就業(yè)環(huán)境,更不能容忍“蘿卜招聘”等亂象存在。對(duì)違規(guī)違法者嚴(yán)肅處理的同時(shí),還要加強(qiáng)監(jiān)督,堵住漏洞,防止出現(xiàn)貓膩,以全力維護(hù)招聘嚴(yán)肅,讓真正德才兼?zhèn)湔呙摲f而出。(邱風(fēng))

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