據(jù)報(bào)道，人力資源和社會(huì)保障部新聞發(fā)言人尹成基日前表示，人力資源和社會(huì)保障部正會(huì)同有關(guān)部門和單位開展調(diào)研起草企業(yè)工資條例草案的工作，但是他并沒有說(shuō)過(guò)“《工資條例》有望在年內(nèi)出臺(tái)”。
尹成基介紹，人力資源和社會(huì)保障部將從調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)、力推工資集體協(xié)商制度、加強(qiáng)工資收入分配的指導(dǎo)調(diào)控，以及加大勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解四個(gè)方面著力保障廣大職工的工資收入。(東南網(wǎng)手機(jī)版)
