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延長(zhǎng)產(chǎn)假引發(fā)社會(huì)廣泛關(guān)注

國(guó)務(wù)院法制辦就《女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)條例(征求意見稿)》從11月21日起面向全社會(huì)征求意見，該條例中將女職工產(chǎn)假?gòu)脑瓉?lái)的90天延長(zhǎng)至14周，增加8天產(chǎn)假、用人單位負(fù)擔(dān)女職工生產(chǎn)、流產(chǎn)費(fèi)用等一系列規(guī)定引發(fā)了社會(huì)廣泛的關(guān)注和討論。“新條例不再提晚育延長(zhǎng)1個(gè)月產(chǎn)假，是不是縮減了晚育產(chǎn)婦的假期？”“生育待遇提高，用人單位還敢再招女職工嗎？女性求職會(huì)不會(huì)更加困難？”針對(duì)公眾的擔(dān)憂和質(zhì)疑，記者采訪了有關(guān)人士進(jìn)行權(quán)威解讀。