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習(xí)近平總書記指出，群團組織要緊緊圍繞增強“政治性、先進性、群眾性”，直面突出問題，采取有力措施，敢于攻堅克難。今年以來，武夷山市立足實際，把鄉(xiāng)村“婦女微家”建設(shè)作為深化基層婦聯(lián)改革的突破口，進行深入的探索，制定一系列“建家管家”的制度機制，把服務(wù)送到婦女身邊，把工作陣地延伸到村婦女集中的每一個角落，打通聯(lián)系服務(wù)農(nóng)村婦女的“最后一米”。

一、精準(zhǔn)定位，因地制宜建“微家”。一是建在茶旅產(chǎn)業(yè)鏈上。根據(jù)各鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)特色，將“微家”建設(shè)在茶業(yè)、導(dǎo)游、民宿等產(chǎn)業(yè)鏈上。目前，全市成立10個特色“微家”，打造星村鎮(zhèn)黃村村、興田鎮(zhèn)南源嶺村2個示范點?！拔⒓摇背闪⒁詠?，全市已收集婦情民意30余條，開展禮儀、民宿經(jīng)營、電商運營、生態(tài)保護等各類講座培訓(xùn)10余場。二是建在家風(fēng)茶文化宣傳陣地上。發(fā)揮武夷山世界文化與自然遺產(chǎn)地、朱子文化發(fā)祥地、武夷巖茶故鄉(xiāng)等地域優(yōu)勢，設(shè)立家風(fēng)家教、朱子文化、茶文化、武夷山水文化傳播10個示范“微家”，助推文化發(fā)展。目前，省家庭建設(shè)示范基地五夫鎮(zhèn)紫陽樓“婦女微家”，已舉辦家庭故事分享會、朱子文化宣講5場。三是建在返鄉(xiāng)女大學(xué)生家里。以婦聯(lián)改革為契機，完善女性人才庫，在五夫鎮(zhèn)歸來院、南源嶺村云筑民宿等返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)女大學(xué)生家里，建立婦女創(chuàng)業(yè)微家。南源嶺村婦女創(chuàng)業(yè)微家建立后，微家?guī)ь^人將“互聯(lián)網(wǎng)+民宿”的理念灌輸給村里的姐妹，手把手的教婦女如何網(wǎng)上宣傳、接受訂單、回復(fù)評論?，F(xiàn)在南源嶺村民宿網(wǎng)上預(yù)訂達60%，“民宿+互聯(lián)網(wǎng)”營銷模式已替代南源嶺傳統(tǒng)路邊等客習(xí)慣，成為村主要運營模式。

二、整合資源，提升質(zhì)量活“微家”。一是組建微家導(dǎo)師團。立足本土，牽手上級，組建由政策宣講、衛(wèi)生保健、家庭教育、實用技術(shù)、科普環(huán)保等各行各業(yè)優(yōu)秀女性構(gòu)成的“微家”導(dǎo)師團。目前，導(dǎo)師團已有100余人，著力打造一支高素質(zhì)的師資隊伍，提升婦女群眾的綜合素質(zhì)。二是建設(shè)共享微陣地。堅持黨建帶婦建，依托黨建活動中心、黨員活動室、街鎮(zhèn)文化站等建設(shè)“微家”，實行“一室多用、分區(qū)布局、分時使用、資源共享”，推動基層陣地區(qū)域共建共享。目前，婦建工作在黨建引領(lǐng)下全市已建立共享微家12個。三是開展“六送”點題服務(wù)。開展送精神、送技能、送政策、送法律、送家教、送健康“六送”點題精準(zhǔn)服務(wù)。目前，全市“微家”已舉辦家政服務(wù)、文明禮儀、民宿經(jīng)營管理、金融理財、家庭親子、女性健康、電商營銷、插花藝術(shù)等各類培訓(xùn)25場。開展“春風(fēng)送崗”招聘會、進城務(wù)工婦女專場招聘會、女大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)交流座談會、婚姻家庭沙龍、關(guān)愛留守兒童、巾幗志愿服務(wù)等各類活動167場。

三、健全機制，突顯成效強“微家”。一是深化“我和姐妹拉家常”制度。開展“婦聯(lián)主席大接訪”活動，制定婦聯(lián)干部下基層制度，要求武夷山市婦聯(lián)干部每年進村入戶不少于12次，常態(tài)化實施線下拉家?；顒?。建立線上“我和姐妹拉家常微信群”，實現(xiàn)互動常態(tài)化、溝通零距離，形成與婦女群眾拉家常、聊生活、問生產(chǎn)、聽意見的“信息平臺”。開展婦女議事制、婦女信訪協(xié)理制、婦女互助制等“三項婦女制度”，全市成立136支婦女議事隊伍，商討議題415個；代理婦女信訪案件25件，辦結(jié)率100%；全市已成立煙葉、白蓮、茶葉種植、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、科技、文體娛樂、生活關(guān)懷、扶貧助困等巾幗志愿互助小組十余種，直接受惠人數(shù)達4000余人。二是實行執(zhí)委聯(lián)系掛點“微家”制度。發(fā)揮改革后“大婦聯(lián)”作用，各村婦聯(lián)執(zhí)委掛點聯(lián)系若干“微家”，定期參加并指導(dǎo)“微家”活動。發(fā)揮執(zhí)委影響力，引進資源，每年至少牽頭組織1場“微家”活動，形成凝聚人心、助力鄉(xiāng)村振興的“助推平臺”。發(fā)揮優(yōu)秀女企業(yè)家執(zhí)委力量，舉辦小型實用技能培訓(xùn)班、交流會，開展女大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)結(jié)對活動，引導(dǎo)農(nóng)村婦女發(fā)展特色種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)，打造“婦字號”農(nóng)家樂、民宿客棧、家政服務(wù)站、微營銷平臺等，培養(yǎng)更多適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的職業(yè)女農(nóng)民等方面發(fā)揮了積極作用，為女性創(chuàng)業(yè)提供有益的指導(dǎo)和服務(wù)。三是實行五聯(lián)工作機制。各“微家”之間不定期聯(lián)合開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、維護權(quán)益、愛心幫扶、巾幗志愿等系列聯(lián)學(xué)聯(lián)創(chuàng)聯(lián)守聯(lián)助聯(lián)動“五聯(lián)”活動，推動“微家”活動常態(tài)化、品牌化和長效化。各“微家”之間，定期開展聯(lián)動活動，服務(wù)游客、關(guān)愛留守兒童婦女、結(jié)對幫扶空巢老人、環(huán)境整治、巾幗護河、家庭教育、移風(fēng)易俗宣傳、美麗庭院建設(shè)引導(dǎo)等巾幗志愿服務(wù)活動，在推進全國文明城市創(chuàng)建，幼有所育、老有所養(yǎng)、弱有所扶方面發(fā)揮積極作用。